Oltre alla Formazione Obbligatoria (D.lgs 81/2008) Camelot Società Cooperativa Sociale offre ai suoi dipendenti dei corsi di formazione specifici e legati alla peculiarità della mansione.

Per il 2016 è previsto il seguente piano formativo finanziato da Foondcoop che Camelot svolgerà insieme ad altre Cooperative Sociali (Vigna, Ovile, Elfo, Villaggio, Bettolino, Nuovo Raccolto):

• Progettazione tecnica dei servizi ambientali.
• Competenze relazionali per gli operatori delle isole ecologiche
• Formazione obbligatoria per gli operatori delle isole ecologiche sulla gestione dei rifiuti
• Il percorso di inserimento dell’utente svantaggiato, anche con patologia psichiatrica. Impatto della patologia sul percorso lavorativo. Affondo sul tema Lavoratore guida. (come supportare gli inserimenti lavorativi e la progettazione delle autonomie). A questo Corso parteciperanno oltre ai responsabili di settore e ad alcuni membri del direttivo anche alcuni Consiglieri).
• La costruzione di procedure condivise tra le cooperative che hanno effettuato la certificazione ambientale e che condividono attività e spazi comuni
• La mappatura delle competenze e la profilatura dei ruoli all’interno delle cooperative di inserimento lavorativo.